به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم؛ غلامحسین محمدی؛ رئیس سازمان فنی و حرفه ای در نشست خبری با خبرنگاران با اشاره اینکه اهمیت آموزش های مهارتی گفت: تا سال 2027حدود 44 درصد ازمهارت های کلیدی نیروی کارتغییر خواهند کرد و 6 نفر از هر 10 کارگربه آموزش مهارت های جدید نیاز دارند.
وی گفت : همچنین 40 درصد از مهارت های فعلی تا 2030منسوخ و نیازمند به روز رسانی خواهند شد.
محمدی با اشاره به اینکه از هر 10کارگر حدود 6 نفر تا قبل از سال2027 به افزایش مهارت و آموزش نیاز دارند ادامه داد: حدود 40 درصد از مهارت های فعلی کارگران تا 2030 منسوخ شده است یا نیاز به بروز رسانی خواهند داشت.
رئیس سازمان فنی و حرفه ای گفت: در سال 2025 مهارت های برتر از نظر کارفرمایان شامل تفکر خلاق ؛ تفکر تحلیلی، تاب آوری،انعطاف پذیری،رهبری اجتماعی، هوش مصنوعی، یادگیری مادام العمر،انگیزه فردی،همدلی و سواد تکنولوژیک خواهند بود.
وی اظهار داشت: 40 درصد کارفرمایانی که قصد دارند کارکنان را به دلیل کاهش تطابق ها مهارت ها کاهش دهند و 50 درصد برنامه دارند کارکنان را به نقش های رو به رشد منتقل کنند.
رئیس سازمان فنی و حرفه ای بیان کرد:85 درصد کارفرمایان الویت قرار دادن ارتقای مهارت نیروی کار؛ 70 درصد کارفرمایان استخدام کارکنان با مهارت های جدید، 63 درصد شکاف مهارتی به عنوان مانعی بزرگ برای تحول کسب وکار و 40 درصد از کارفرمایان کاهش نیروی کار به دلیل عدم تطابق مهارت ها دارند.
محمدی با اشاره به مهارت متناسب با دینامیک اشتغال افزود: در بررسی تناسب مهارت با دینامیک اشتغال در طرح تکاپو بیشتر بودن عرضه نسبت به تقاضا به مقدار 39 درصد و از طرفی کارایی و سازگاری نیروی آموزش دیده توسط نهادهای آموزشی کمتر از حد متوسط به ترتیب 42 و 48 درصد بیانگر فقر مهارتی در کشور است.
انتهای پیام/
ثبت دیدگاه